护工合同的撰写需围绕明确双方权利义务、保障患者权益、规范服务内容及费用支付等核心要点展开，以下是一份基础模板及关键条款说明，供您参考调整：

一、合同基础信息

1. 合同标题：明确为“护理服务合同”或“护工雇佣合同”。
   
2. 双方信息：
   
   • 甲方（患者/家属）：姓名、身份证号、联系方式、住址。
     
   • 乙方（护工/护理机构）：姓名/机构名称、身份证号/统一社会信用代码、联系方式、住址/注册地址。
     
3. 合同目的：写明因车祸受伤需护理，对方全责（可备注“责任认定书编号”），由甲方雇佣乙方提供护理服务。
   

二、核心条款

1. 服务内容与标准

• 具体服务：明确护理范围（如生活照料、康复辅助、医疗协助等），例如：
  “乙方每日负责甲方饮食、洗漱、翻身、陪诊、协助康复训练等，具体以医嘱或甲方需求为准。”
  
• 服务时间：约定每日护理时长（如8小时/24小时）、起止日期。
  
• 服务标准：可引用行业标准或医嘱，例如“护理需符合《护理服务规范》及主治医生要求”。
  

2. 费用与支付

• 费用明细：
  
  • 护工工资：明确单价（如200元/天）及总金额。
    
  • 其他费用：如护工食宿、交通费是否包含，需单独列明。
    
• 支付方式：
  
  • 约定支付周期（如每周/每月支付），由对方全责方直接支付或甲方垫付后向对方追偿。
    
  • 示例条款：“甲方垫付护理费后，有权凭本合同及费用凭证向车祸全责方（姓名/保险公司）主张赔偿。”
    

3. 双方权利义务

• 甲方义务：
  
  • 提供安全护理环境，配合乙方工作。
    
  • 按时支付费用（若由甲方垫付）。
    
• 乙方义务：
  
  • 按约定提供服务，不得擅自离岗或委托他人代班。
    
  • 保护甲方隐私，不得泄露病情信息。
    
  • 发现甲方病情恶化时立即通知家属或医生。
    

4. 违约责任

• 乙方违约：如未履行护理义务，甲方有权要求更换护工或减免费用；造成损失的需赔偿。
  
• 甲方违约：如未按时支付费用，乙方有权暂停服务并追偿。
  

5. 合同解除与终止

• 约定解除条件（如护理期满、甲方康复、乙方严重失职等）。
  
• 终止后费用结算方式（如按实际服务天数计算）。
  

三、其他条款

1. 争议解决：约定通过协商、诉讼或仲裁解决纠纷（建议优先选择诉讼，成本较低）。
   
2. 生效条件：双方签字盖章后生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
   

四、注意事项

1. 证据留存：保留护工身份证复印件、服务记录（如签字确认的护理日志）、费用支付凭证等，便于后续向全责方追偿。
   
2. 保险衔接：若对方有交强险或商业险，可要求保险公司直接支付护理费（需提供合同、发票等材料）。
   
3. 修改建议：根据实际情况调整条款，例如若通过护理机构雇佣护工，需增加机构责任条款（如护工资质审核、培训义务等）。
   

示例条款片段：

“第四条 费用及支付
4.1 护理费按200元/日计算，服务期自__年月日至年月日，总计元。
4.2 甲方垫付后，有权向车祸全责方（姓名：，身份证号：__）追偿，对方需在收到甲方书面通知后10日内支付。”

如需进一步细化条款或调整表述，可随时告知具体需求，我会协助完善合同内容。