核心前提：个人装修干活时摔伤，涉及赔偿问题，需明确责任主体及赔偿依据。

结论与详细分析：

1. 若与装修公司或雇主存在雇佣关系：

   • 责任主体：根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。若您受雇于装修公司或个人雇主，在装修过程中摔伤，雇主应承担相应的赔偿责任。
   • 赔偿内容：包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。若造成残疾，还应赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
   • 特殊情况：若您自身存在过错（如未遵守安全操作规程），可能需承担部分责任，具体比例由法院根据实际情况判定。

2. 若与装修公司或雇主存在承揽关系：

   • 责任主体：若您以个人名义承揽装修工程，与装修公司或雇主形成承揽关系，根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十三条，承揽人在完成工作过程中造成第三人损害或者自己损害的，定作人不承担侵权责任。但是，定作人对定作、指示或者选任有过错的，应当承担相应的责任。
   • 赔偿内容：若定作人（装修公司或雇主）存在过错（如指示错误、选任无资质人员等），需承担相应赔偿责任；若定作人无过错，则由您自行承担损失。

3. 若自行装修或无明确雇佣/承揽关系：

   • 责任主体：若您自行装修或未与任何单位/个人形成明确的雇佣/承揽关系，摔伤责任一般由您自行承担。
   • 特殊情况：若摔伤是由于第三方（如邻居、物业等）的过错导致，可向第三方主张赔偿。

建议与行动步骤：

• 收集证据：立即保存现场照片、医疗记录、证人证言等证据，以证明摔伤事实及责任主体。
• 协商解决：与责任方（装修公司、雇主或第三方）进行协商，尝试达成赔偿协议。
• 法律途径：若协商无果，可向法院提起诉讼，要求责任方承担赔偿责任。在诉讼过程中，需充分举证证明责任方的过错及您的损失。

温馨提示：装修过程中务必注意安全，遵守操作规程，佩戴防护装备，以降低摔伤等意外事故的风险。如有任何法律疑问或需要进一步帮助，请随时向我咨询。