结论：退休1个月后检查出职业病耳聋十级，赔偿金额并非固定不变，而是受到多种因素的影响，包括地区差异、个人工资水平以及是否已享受工伤保险待遇等。因此，无法直接给出一个具体的赔偿数额，但可以提供一个大致的计算框架和需要考虑的因素。
分析：
赔偿项目与标准：
- 根据《工伤保险条例》及相关规定，职业病被认定为工伤后，劳动者有权享受工伤保险待遇，包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。
- 一次性伤残补助金的标准通常与劳动者的伤残等级和本人工资挂钩。对于十级伤残，一次性伤残补助金一般为7个月的本人工资。
- 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准则由各省、自治区、直辖市人民政府规定，因此会存在地区差异。
地区差异：
- 不同地区的经济发展水平、工资水平以及工伤保险政策执行力度等因素都会影响赔偿金额。例如，一些经济发达地区的赔偿标准可能会高于经济欠发达地区。
个人工资水平：
- 赔偿金额中的一次性伤残补助金部分与劳动者的本人工资直接相关。工资水平越高，赔偿金额相应也会越高。
是否已享受工伤保险待遇：
- 如果劳动者在退休前已经参加了工伤保险并按时缴纳了保险费，那么在退休后检查出职业病并被认定为工伤时，有权享受工伤保险待遇。但如果未参加工伤保险或未按时缴纳保险费，则可能无法享受相应的待遇。
计算框架（以一次性伤残补助金为例）：
- 假设劳动者的本人工资为X元/月，十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资，则计算公式为：一次性伤残补助金 = 7 × X。
- 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体金额需根据当地政策确定，无法给出统一公式。
建议：
- 由于赔偿金额受到多种因素的影响，且具体标准因地区而异，因此建议您直接咨询当地的工伤保险机构或劳动能力鉴定委员会，以获取最准确的赔偿金额信息。
- 同时，您也可以准备相关证据材料（如职业病诊断证明、工伤认定决定书等），以便在申请赔偿时能够顺利通过审核。
后续行动：
- 如果您需要进一步的法律帮助或咨询，可以直接向我提问，我会根据您的具体情况提供更详细的法律建议和指导。