您好，非常理解您现在因为工伤认定备案没申请而产生的担忧。针对这个问题，我可以给您提供详细的解答。

首先，需要明确的是，申请工伤认定一般是由用人单位来完成的。按照正常流程，用人单位应在职工受伤后24小时之内向统筹地区社会保险行政部门进行电话备案，并在自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

然而，如果用人单位没有按照规定提出工伤认定申请，您作为工伤职工或者您的近亲属、工会组织，在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，都有权利直接向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。这是法律赋予您的权利，您可以放心行使。

另外，我还想提醒您的是，如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，那么在此期间发生的符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用，将由该用人单位来负担。这意味着，即使用人单位没有及时申请工伤认定，您仍然有权获得相应的工伤待遇，相关费用将由用人单位承担。

因此，针对您目前的情况，我建议您尽快收集好相关证据，如医疗证明、事故报告等，然后向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果过程中遇到任何困难或问题，您也可以随时向我咨询，我会尽力为您提供帮助。

希望以上解答能够对您有所帮助，如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。