针对您提出的“工地上肋骨骨折两根没住院怎么赔偿”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
一、赔偿项目
即使您没有住院，但只要是在工地上因工作原因导致的肋骨骨折两根，您仍然有权获得相应的赔偿。赔偿项目主要包括：
医疗费用：
- 涵盖挂号费、检查费、手术费（如需）、医药费等因治疗工伤产生的全部费用。即使未住院，这些费用也是实际发生的，应由工伤保险基金支付（若用人单位已缴纳工伤保险）；若未缴纳，则由用人单位承担。
停工留薪期工资：
- 在您因工伤需要暂停工作接受治疗期间，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，具体期限需根据医疗机构的证明确定。
护理费：
- 如果您在停工留薪期间生活不能自理，需要护理的，由所在单位负责。若单位未安排护理，则应按当地护工工资标准支付护理费。
交通费：
- 因就医或转院治疗实际发生的交通费用，需以正式票据为凭，并与就医地点、时间、人数、次数相符合，由所在单位或工伤保险基金支付。
营养费：
- 根据您的伤残情况，参照医疗机构的意见确定是否需要支付营养费。
一次性伤残补助金：
- 如果您的伤情经劳动能力鉴定构成伤残等级（如十级伤残），则有权获得一次性伤残补助金。该补助金由工伤保险基金支付，计算方式为7个月的本人工资（指工伤前12个月平均月缴费工资）。
其他费用：
- 如因工伤需要安装配置伤残辅助器具的，费用由工伤保险基金支付；鉴定费用一般由申请方承担，但若单位已缴纳工伤保险，则工伤基金不承担鉴定费用。
二、赔偿流程
工伤认定：
- 用人单位应在事故伤害发生之日起30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未提出，您或您的近亲属可在一年内直接向社会保险行政部门提出申请。
劳动能力鉴定：
- 经治疗伤情相对稳定后，如果您存在残疾、影响劳动能力的情况，应进行劳动能力鉴定。鉴定由用人单位、您或您的近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。
协商赔偿：
- 工伤认定和劳动能力鉴定完成后，您可以与用人单位协商赔偿事宜。根据伤残鉴定结果，结合《工伤保险条例》及相关地方法规，确定具体的赔偿项目和金额。
仲裁或诉讼：
- 如果协商不成，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，还可以向法院提起诉讼。
三、注意事项
保留证据：
- 请务必妥善保管医疗记录、费用清单、工资单等证据材料，以便在索赔时提供有力支持。
及时维权：
- 请注意法律规定的时效期间，及时行使权利，避免错过最佳维权时机。
法律咨询：
- 在处理此类纠纷时，建议您咨询专业律师或法律机构，以确保自身权益得到充分保障。
希望以上解答能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。