针对您在工地干活期间摔伤导致两根肋骨骨折的情况，关于保险公司的赔偿问题，以下是一个详细且深入的解答：

一、赔偿项目概览

首先，您因工伤导致的两根肋骨骨折，可以获得的赔偿项目主要包括：医疗费用、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、外地就医交通食宿费（如适用）、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金（在特定条件下）等。

二、具体赔偿项目详解

1. 医疗费用

   • 这包括您因治疗工伤而产生的所有费用，如挂号费、检查费、手术费、医药费、住院费等。这些费用将由工伤保险基金支付，但如果用人单位未为您缴纳工伤保险，则需由用人单位承担。

2. 停工留薪期工资

   • 在您停工留薪期间，您的原工资福利待遇将保持不变，并由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，但在伤情严重或特殊情况下，可适当延长，但延长不得超过12个月。

3. 护理费

   • 如果您在停工留薪期间生活不能自理，需要护理，那么护理费将由所在单位负责。如果单位未安排护理，您将有权按照当地护工工资标准获得护理费。此外，如果经劳动能力鉴定委员会确认您需要长期生活护理，那么从工伤保险基金中会按月支付生活护理费，标准根据您的生活自理能力分等级确定。

4. 住院伙食补助费

   • 您将按照本单位因公出差伙食补助标准的70%获得住院伙食补助费。

5. 外地就医交通、食宿费

   • 如果您需要经医疗机构出具证明，并报经办机构同意后到统筹地区以外就医，那么您的交通和食宿费用将由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

6. 一次性伤残补助金

   • 根据您的伤残等级（两根肋骨骨折通常构成十级伤残），您将有权获得一次性伤残补助金，金额为7个月的本人工资（本人工资指工伤前12个月平均月缴费工资），由工伤保险基金支付。

7. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

   • 如果您的劳动合同期满终止或您提出解除劳动合同，您将有权获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。前者由工伤保险基金支付，后者由用人单位支付。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

三、赔偿流程

1. 工伤认定

   • 您或您的用人单位应在事故伤害发生之日起30日内向社会保障部门提出工伤认定申请。如果用人单位未按规定申请，您或您的近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日起1年内直接向社保部门提出申请。

2. 劳动能力鉴定

   • 在您经治疗伤情相对稳定后，如果存在残疾或影响劳动能力的情况，您可以由用人单位、您自己或您的近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。

3. 确定赔偿项目和金额

   • 根据您的伤残鉴定结果，结合《工伤保险条例》及相关地方法规，您将能够确定具体的赔偿项目和金额。

4. 赔偿协商与仲裁、诉讼

   • 首先，您可以与用人单位就赔偿问题进行协商。如果协商不成，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果您对仲裁结果不服，还可以向人民法院提起诉讼。

四、注意事项

• 具体赔偿金额和待遇会根据您的工伤鉴定结果、个人收入及地方法规等因素有所差异。
• 在申请赔偿时，建议您咨询当地劳动保障部门或专业律师以获取更准确的信息和指导。
• 请务必保留所有相关证据和文件，如医疗记录、费用票据、工伤认定决定书等，以便在赔偿过程中使用。

希望以上解答能够帮助您更好地了解赔偿流程和项目，祝您早日康复！