结论：初一过年能否向老公要工资，需结合夫妻财产制度、工资性质及双方约定综合判断，具体分析如下：

1. 若夫妻实行共同财产制（默认情况）
   根据《民法典》第1062条，婚姻关系存续期间，工资、奖金等收入原则上属于夫妻共同财产，双方均有平等处理权。此时“要工资”的表述不准确，因工资本身属于共同财产，但若您希望老公将部分收入交由您管理（如用于家庭开支），属于家庭内部财务安排，法律不禁止。双方可通过协商明确管理方式，例如设立共同账户或定期分配。

2. 若夫妻实行约定财产制（需书面协议）
   根据《民法典》第1065条，夫妻可书面约定婚姻期间财产归各自所有、部分共同所有或部分各自所有。若双方已签订有效协议，明确工资属于个人财产，则您无权直接要求老公支付工资，但可基于家庭共同生活需要（如抚养子女、赡养老人）协商请求其分担费用。

3. 若工资涉及特殊情形（如婚前财产、赠与等）

   • 若工资源于婚前个人资产（如婚前投资的收益），且未与婚后财产混同，可能属于个人财产，您无权要求分配。
     
   • 若工资是第三方明确赠与一方的财产（如父母指定赠与儿子），需根据赠与合同或遗嘱判断归属，若无特别约定，仍可能属于共同财产。

建议：

• 优先通过沟通协商明确家庭财务模式，避免因金钱问题影响感情；
  
• 若需确立约定财产制，建议签订书面协议并公证，以保障双方权益；
  
• 若涉及复杂财产结构（如投资、继承等），可进一步向我咨询具体法律风险。