核心结论：在无合同、无发票的情况下，要回工钱虽存在一定难度，但可通过收集其他证据证明劳务关系及报酬标准，通过协商、投诉或诉讼等途径来主张权益。以下为具体分析：
证据收集
- 证明劳务关系存在
- 证人证言：寻找当时知晓你为朋友做事的第三方证人，如共同在场的朋友、邻居等，让他们出具书面证言或出庭作证，证明你确实为朋友提供了劳务。
- 工作记录：整理自己在为朋友做事期间的工作记录，如工作日志、工作安排、工作成果等，这些记录可以间接证明你与朋友之间存在劳务关系。例如，你为朋友装修房屋，记录下每天的工作内容、使用的材料等。
- 沟通记录：保存与朋友之间关于工作安排、报酬协商等方面的聊天记录、短信、邮件等。这些沟通记录可以反映双方对于劳务内容和报酬的约定情况。比如，朋友在微信中承诺给你一定的工钱。
- 确定报酬标准
- 行业惯例：如果无法直接证明双方约定的报酬金额，可以参考同行业、同地区类似劳务的报酬标准。你可以通过咨询相关行业协会、同行或查询市场行情等方式获取这些信息，以此作为主张报酬的依据。
- 以往交易记录：如果之前你与朋友有过类似的劳务交易，并且有明确的报酬支付记录，可以作为本次报酬标准的参考。例如，你之前为朋友做过类似的工作，朋友按照一定的金额支付了报酬，这次可以参照该金额主张。
维权途径
- 协商解决
- 与朋友进行坦诚的沟通，向其说明自己为完成工作所付出的努力和成本，以及目前面临的困难，尝试通过友好协商的方式解决工钱问题。在协商过程中，要保持冷静和理性，避免情绪化的争吵，以提高协商成功的可能性。
- 可以提出合理的解决方案，如分期支付工钱、以物抵债等，争取达成双方都能接受的协议。
- 投诉举报
- 如果朋友拒绝支付工钱且态度恶劣，你可以向当地的劳动监察部门或相关行业主管部门进行投诉举报。在投诉时，要提供详细的证据材料，说明事情的经过和自己的诉求。
- 劳动监察部门或相关行业主管部门会根据你提供的证据进行调查核实，并依法对朋友进行处理，督促其支付工钱。
- 提起诉讼
- 如果协商和投诉都无法解决问题，你可以考虑向法院提起诉讼。在起诉前，要准备好起诉状和相关证据材料，明确自己的诉讼请求和事实理由。
- 法院会根据双方提供的证据和法律规定进行审理，并作出公正的判决。如果判决朋友支付工钱，但朋友仍不履行判决义务，你可以向法院申请强制执行。
在处理此类问题时，要注意保留好所有收集到的证据，并按照法律规定的程序进行维权。如果你在过程中遇到任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。