自主与学生打篮球受伤骨折，一般不算工伤。以下从不同角度为你详细分析：

工伤认定的一般条件

根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤认定通常需要满足“工作时间”、“工作场所”以及“因工作原因”这三个核心要素。也就是说，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。

自主与学生打篮球受伤的具体分析

1. 非工作时间与工作场所：

   • 自主与学生打篮球，通常发生在课余时间或非工作时间，且地点可能是在学校操场或其他非工作场所。这种情况下，受伤并不符合“工作时间”和“工作场所”的要求。

2. 非工作原因：

   • 打篮球是一种体育活动，虽然可能在学校组织下进行，但通常不被视为工作的一部分。除非该活动是学校明确安排的工作任务（如体育老师组织训练），否则很难将其归类为“因工作原因”受伤。

特殊情况下的工伤认定

尽管自主与学生打篮球受伤一般不算工伤，但也存在一些特殊情况可能构成工伤：

• 学校组织活动且明确为工作任务：如果学校明确将打篮球活动作为工作任务安排给教职工（如体育老师负责训练），且教职工在执行该任务时受伤，那么可能符合工伤认定的条件。
• 活动过程中因工作设施问题受伤：如果受伤是由于学校提供的体育设施存在安全隐患或故障导致的，那么教职工可能有权向学校主张相应的赔偿责任，但这通常不属于工伤范畴，而是基于学校的管理责任。

法律建议

• 收集证据：如果认为自己的受伤可能与工作有关，应尽快收集相关证据，如活动安排通知、医疗诊断证明、同事证言等，以支持自己的主张。
• 咨询专业意见：由于工伤认定涉及复杂的法律问题和事实认定，建议你在处理此类问题时咨询专业律师（即我本人）的意见，以便更准确地了解自己的权益和可能的法律途径。

可能的法律后果

• 如果认定为工伤：你将有权享受工伤保险待遇，包括医疗费用报销、伤残津贴、一次性伤残补助金等。
• 如果未认定为工伤：你可能需要通过其他途径（如民事诉讼）来主张自己的权益，如要求学校承担管理责任或侵权责任等。

综上所述，自主与学生打篮球受伤骨折一般不算工伤，但具体还需根据活动性质、受伤原因以及学校的管理责任等因素进行综合判断。如果你对此有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。