您好，针对您提出的“企业退休人员在社会上违法怎么处理”的问题，我会结合相关政策规定和实际情况，为您详细解答。
首先，需要明确的是，企业退休人员在社会上违法，其处理方式会依据违法行为的性质、严重程度以及相关法律法规的规定而有所不同。以下是一些一般性的处理原则和流程：
一、违法行为的认定与立案
立案程序：对于退休前或退休后有违法行为的退休人员，如果其违法行为涉嫌犯罪，且未超过刑法规定的追诉时效，那么监察机关或司法机关有权进行立案调查。立案程序会根据退休人员的身份（如是否为中共党员、公职人员等）以及违法行为的性质来启动。
立案主体：退休人员的立案主体通常根据其办理退休手续时的干部管理权限来确定。如果退休后党组织关系发生转移，立案主体可能会根据党组织隶属关系或实际调查需要来确定。
二、违法行为的处理与处分
行政或刑事处罚：如果退休人员的违法行为构成犯罪，他们将面临刑事处罚，如有期徒刑、拘役等。在刑罚执行期间，他们的退休费待遇通常会受到影响，如停发退休费、按一定比例计发生活费等。
党纪或政务处分：如果退休人员是中共党员或公职人员，他们还可能面临党纪或政务处分。处分种类包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。处分决定会明确调整其退休待遇的方式和标准。
三、退休待遇的调整与执行
待遇调整方式：对于严重违纪违法的退休人员，其退休待遇的调整主要有三种方式：一是在党纪或政务处分决定文书中直接表述待遇调整事项；二是单独作出关于调整退休待遇的决定；三是将待遇调整事项书面通知同级党委组织部门和所在单位按程序予以落实。
具体执行标准：退休待遇的调整标准会根据违法行为的性质、严重程度以及处分种类来确定。例如，被判处有期徒刑以上刑罚的退休人员，从法院判决生效之日起会取消原退休费待遇；被判处管制、拘役或缓刑的退休人员，在刑罚执行期间会停发退休费待遇，并按一定比例计发生活费。
四、特殊情况的处理
对于事业单位工作人员和机关工人退休后被采取强制措施或受行政、刑事处罚的情况，其退休待遇的处理会依据相关通知和规定来执行。例如，如果退休人员已参加养老保险并按养老保险有关规定计发基本养老金，其待遇处理办法会按国家有关养老保险的规定执行。
五、实际案例与政策依据
以青海省人力资源和社会保障厅的回复为例，他们明确指出了事业单位工作人员和机关工人退休后被判处有期徒刑被宣告缓刑期间的待遇处理办法，以及缓刑期满后如何认定、调整和执行养老金及退休待遇的问题。这为我们提供了具体的政策依据和实际操作指导。
综上所述，企业退休人员在社会上违法的处理方式会依据违法行为的性质、严重程度以及相关法律法规的规定而有所不同。在处理过程中，会涉及立案程序、处分种类、退休待遇调整与执行等多个环节。如果您或您身边的退休人员遇到类似问题，建议及时咨询当地相关部门或专业律师以获取更具体的指导和帮助。