针对您提出的“骨折工伤甲方没有备案怎么办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，申请工伤认定一般是由用人单位来完成的。按照正常流程，用人单位应在职工受伤后24小时之内向统筹地区社会保险行政部门进行电话备案，并在自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
然而，如果用人单位，也就是您所说的甲方，没有按照规定进行备案或提出工伤认定申请，您作为工伤职工，或者您的近亲属、工会组织，都有权在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位注册登记地的区人力资源社会保障局提出工伤认定申请。
具体操作步骤如下：
收集证据：您需要收集与工伤相关的所有证据，包括但不限于医疗证明、事故现场照片、证人证言等，以证明您的工伤事实和伤害程度。
准备申请材料：根据当地人力资源社会保障局的要求，准备工伤认定申请表、身份证明、医疗证明等相关材料。
提交申请：将准备好的申请材料提交给用人单位注册登记地的区人力资源社会保障局，并按照要求填写相关表格和提供必要的信息。
等待审核：人力资源社会保障局会对您的申请进行审核，并可能要求您提供进一步的证据或进行面谈。
获取认定结果：如果您的申请被批准，您将获得工伤认定决定书，这将作为您享受工伤待遇的依据。
额外提示：
如果用人单位未按规定在30日内提出工伤认定申请，那么在此期间发生的符合工伤待遇等有关费用，应由该用人单位负担。这意味着，即使甲方没有及时备案或申请，您仍然有权要求甲方承担相关费用。
在整个过程中，如果您遇到任何困难或问题，可以寻求法律援助或咨询专业律师，以维护您的合法权益。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。