针对您提出的“找人办工作，9万元不退是否可以起诉”的问题，这涉及到法律对于请托行为以及合同效力的认定，以下是我为您提供的详细解答：
首先，我们需要明确的是，通过花费金钱请托他人为自己谋取工作的行为，在法律上通常是不被认可的。这种行为不仅可能助长社会上的不正之风，还可能损害他人公平就业的权利，扰乱社会秩序。因此，从法律原则的角度来看，这种请托行为可能因违反公序良俗而无效。
接下来，我们分析您提到的9万元款项。这笔款项如果被认定为是基于非法请托行为而支付的，那么它在法律上可能不受保护。也就是说，即使您支付了这笔款项，并且对方没有按照约定为您安排工作，您也可能无法通过法律途径直接要求对方返还这笔款项。这是因为，法律不会保护一个基于非法行为而产生的合同关系。
然而，这并不意味着您完全无法采取任何措施。在实际操作中，您可以尝试以下途径来维护自己的权益：
收集证据：首先，您需要收集所有与这笔款项支付相关的证据，包括转账记录、聊天记录、收据等。这些证据将有助于您证明自己确实支付了这笔款项，以及对方确实没有按照约定履行义务。
尝试协商：在收集到足够证据后，您可以尝试与对方进行协商，要求对方返还这笔款项。虽然对方可能基于各种原因拒绝返还，但协商仍然是一个值得尝试的途径。
咨询法律专业人士：如果协商无果，您可以咨询法律专业人士，如律师或法律援助机构。他们可以根据您的具体情况，为您提供更具体的法律建议和帮助。
考虑报警或起诉：如果对方的行为涉嫌诈骗或其他违法行为，您可以考虑向公安机关报案。同时，虽然基于非法请托行为的合同可能无效，但您仍然可以尝试向法院提起诉讼，要求对方返还基于不当得利而获得的款项。不过，需要注意的是，这种诉讼的成功率可能较低，因为法院在审理时会考虑行为的合法性和公序良俗等因素。
最后，我想强调的是，遇到就业问题时，我们应该通过正规合法的途径来解决，如参加招聘会、投递简历、参加面试等。托关系、找人脉等“捷径”不仅可能违反法律法规，还可能给自己带来不必要的麻烦和风险。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。