若为部队作为发包方，老板（承包方）跑路的情况：

1. 收集证据：首先，你需要尽可能收集所有与工程相关的证据，包括但不限于合同、工作记录、验收单、付款凭证、与老板的沟通记录（如短信、邮件、微信等）。这些证据将有助于你后续维权。
2. 向部队反映情况：由于部队是发包方，你有权向部队相关部门反映老板跑路的情况，并提供你收集到的证据。部队可能会根据合同条款或相关法律法规，采取相应措施，如协助追讨欠款、重新安排施工等。
3. 法律途径维权：如果部队无法直接解决问题，你可以考虑通过法律途径维权。具体来说，你可以向法院提起诉讼，要求老板支付拖欠的工程款及可能产生的违约金、利息等。在诉讼过程中，你需要提供充分的证据证明你的主张。
4. 申请财产保全：在提起诉讼的同时，你可以考虑申请财产保全，以防止老板转移或隐匿财产，从而确保你的债权能够得到实现。

若你为老板雇佣的工人，老板跑路且部队未直接与你签订合同的情况：

1. 确认劳动关系：首先，你需要确认你与老板之间是否存在劳动关系。这通常可以通过工作证、工资条、考勤记录等证据来证明。
2. 向劳动监察部门投诉：如果你确认与老板存在劳动关系，且老板拖欠工资或未支付工程款，你可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对老板进行调查，并要求其支付拖欠的款项。
3. 集体维权：如果有多名工人遇到同样的问题，你们可以考虑集体维权。通过集体行动，你们可以更有力量地与老板或相关部门进行谈判，争取更好的解决方案。
4. 法律途径：如果劳动监察部门的介入未能解决问题，你们同样可以考虑通过法律途径维权。具体来说，你们可以提起劳动仲裁或诉讼，要求老板支付拖欠的工资及可能产生的经济补偿等。

无论哪种情况，都需要注意以下几点：

• 及时行动：一旦发现老板跑路，应尽快采取行动，以免错过最佳的维权时机。
• 保持冷静：在维权过程中，保持冷静和理性至关重要。避免采取过激行为，以免给自己带来不必要的麻烦。
• 寻求专业帮助：如果你对法律程序不熟悉或感到困惑，可以寻求专业律师的帮助。律师可以为你提供专业的法律建议和指导，帮助你更好地维护自己的权益。

如有任何进一步的问题或需要更具体的法律建议，请直接向我咨询。