超龄农民工因确认劳动关系仲裁败诉后向法院起诉的诉状撰写要点及示例如下：

一、诉状核心结构与内容要点

1. 标题与当事人信息

   • 标题：民事起诉状
     
   • 原告：超龄农民工（姓名、性别、年龄、身份证号、住址、联系方式）
     
   • 被告：用人单位（名称、住所地、法定代表人或负责人信息）
     

2. 诉讼请求

   • 明确请求法院撤销仲裁裁决（如《不予受理通知书》或败诉裁决）；
     
   • 请求法院确认原告与被告之间存在劳动关系（或事实劳动关系）；
     
   • 可附加要求被告承担诉讼费用。
     

3. 事实与理由

   • 关键事实：
     
     • 原告年龄（超法定退休年龄，但需说明是否享受养老保险待遇）；
       
     • 入职时间、工作岗位、工作内容、工资发放方式（如银行转账、现金）；
       
     • 受伤时间、地点、经过及医疗情况；
       
     • 仲裁阶段提交的证据（如工作证、工资条、证人证言、考勤记录等）及仲裁委驳回理由。
       
   • 法律理由：
     
     • 引用《劳动合同法》《工伤保险条例》及《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发〔2005〕12号）中关于劳动关系认定的条款；
       
     • 强调超龄人员未享受养老保险待遇时，仍可能被认定为劳动关系（参考《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第三十二条）；
       
     • 反驳仲裁委驳回理由（如“超龄不属于劳动关系”的片面性，需结合具体证据说明双方符合劳动关系特征）。
       

4. 证据清单

   • 列明仲裁阶段已提交的证据及新增证据（如医疗记录、工资支付凭证、同事证言等），并注明证据来源及证明目的。
     

二、诉状示例（简化版）

民事起诉状

原告：张三，男，65岁，身份证号XXXXXXXX，住XX省XX市XX村，电话XXXXXXXX。
被告：XX建筑公司，住所地XX市XX区XX路XX号，法定代表人李四。

诉讼请求：

1. 撤销XX市劳动争议仲裁委员会《不予受理通知书》（文号）；
   
2. 确认原告与被告自XXXX年XX月XX日至受伤日（XXXX年XX月XX日）存在劳动关系；
   
3. 本案诉讼费由被告承担。
   

事实与理由：
原告于XXXX年XX月入职被告处从事泥瓦工工作，双方未签订书面劳动合同，但被告按月支付工资（附银行流水），并安排原告在工地考勤（附考勤表）。XXXX年XX月XX日，原告在施工中因脚手架松动摔倒受伤，被告未申请工伤认定。原告申请仲裁确认劳动关系，仲裁委以“超龄人员不属于劳动关系主体”为由驳回。

根据《劳动合同法》第七条及《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条，劳动关系认定需结合用工事实，而非单纯以年龄划分。原告虽超龄，但未享受养老保险待遇，且实际接受被告管理、从事被告安排的有报酬劳动，符合劳动关系特征。仲裁委未查清事实，适用法律错误，故提起诉讼。

证据清单：

1. 银行工资流水（证明劳动关系及工资支付）；
   
2. 工地出入证（证明用工事实）；
   
3. 同事王五书面证言（证明工作内容及受伤经过）；
   
4. 医院诊断证明（证明受伤情况）。
   

此致
XX市XX区人民法院

起诉人（签名）：张三
日期：XXXX年XX月XX日

三、注意事项

1. 时效问题：自收到仲裁裁决书之日起15日内起诉，逾期法院不予受理；
   
2. 证据补充：若仲裁阶段证据不足，需在起诉前补充关键证据（如工资支付记录、工作安排指令等）；
   
3. 法律适用：超龄人员劳动关系认定需结合是否享受养老保险待遇，若已享受则可能按劳务关系处理；
   
4. 专业协助：诉状需逻辑严谨、法律适用准确，建议起草后由律师审核或直接委托律师代理。
   

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