您好，针对您提出的“公司司机离职有违章没处理会怎么样”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，无论是公司司机还是个人驾驶者，一旦产生交通违章行为，都应当及时处理。对于公司司机而言，如果离职时仍有违章未处理，这将会对您个人以及原公司都可能产生一系列不良影响。
对您个人的影响：
影响驾驶资格：根据《中华人民共和国道路交通安全法》及相关规定，如果无正当理由逾期未处理严重交通违法行为（如酒驾等），公安交管部门将依法吊销机动车驾驶证，并限制一定期限内不得重新申领。虽然一般违章可能不会直接导致吊销驾照，但长期不处理可能会累积记分，进而影响驾照的正常使用。
影响记分管理：道路交通违法逾期未处理，产生的记分将会累积，影响机动车驾驶证的正常使用。如果记分满12分，您需要参加学习考试，甚至可能面临驾照被注销的风险。
影响车辆年检、过户及保险业务：虽然这些影响可能更多体现在车辆上，但作为驾驶者，您也需要了解。车辆年检、过户以及保险业务都需要处理完所有交通违法记录。如果违章未处理，车辆将无法通过年检、无法过户，且保险公司可能会根据违章情况提高保险费率，甚至在发生事故时拒绝赔偿。
产生滞纳金：公安交管部门对道路交通违法行为依法作出处罚后，逾期未缴款的将按照每日百分之三加收滞纳金。这意味着，您拖延处理违章的时间越长，需要支付的额外费用就越多。
对原公司的影响：
公司车辆管理问题：如果公司车辆存在违章未处理，这可能会影响公司的车辆管理记录，甚至可能面临交管部门的处罚。
法律责任：如果公司明知司机存在违章行为而未督促处理，或者司机在离职后公司未及时处理其在职期间的违章，公司可能在一定程度上承担法律责任。
建议处理方式：
及时查询并处理违章：您可以通过交管部门的官方网站、APP或前往交管部门窗口查询自己的违章记录，并及时处理。
与原公司沟通：如果违章是在您在职期间产生的，且原公司尚未处理，您可以尝试与原公司沟通，要求其协助处理或提供必要的证明文件。
保留证据并寻求法律帮助：如果原公司拒绝处理或无法联系，您可以保留相关证据（如工作证明、违章记录等），并在必要时寻求法律帮助，通过法律途径维护自己的权益。
总之，及时处理交通违章是每位驾驶者的责任和义务。希望以上解答能对您有所帮助，如有其他疑问，请随时咨询。