核心结论：上班途中两电动车相撞，若责任认定书显示为同等责任，且满足其他工伤认定条件，是可以申请工伤认定并享受相应工伤保险待遇的。以下从多个角度进行详细分析：

一、工伤认定的基本条件

根据《工伤保险条例》第十四条第六项的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这一规定明确了工伤认定的几个关键要素：

1. 时间要求：事故必须发生在上下班途中，即员工在正常的上下班时间、路径上。
2. 责任划分：员工在事故中承担非主要责任，包括同等责任、次要责任或无责任。
3. 事故性质：事故必须属于交通事故范畴，包括机动车辆事故和非机动车辆事故，如电动车事故。

二、结合您的情况分析

1. 责任认定：您提到责任认定书显示为同等责任，这符合“非本人主要责任”的条件。
2. 事故性质：两电动车相撞属于交通事故范畴，无论是机动车还是非机动车，只要是在道路上因过错或意外造成的人身伤亡或财产损失，都视为交通事故。
3. 通勤关联性：事故需发生在合理的上下班路线和时间范围内。如果您是在正常的上下班途中发生的事故，且路线合理，那么这一点也满足。

三、工伤认定的具体操作

1. 申请时间：您或您的近亲属、用人单位需要在规定时间内（一般是事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内）向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 提交材料：申请工伤认定时，需要提交相关材料，包括但不限于劳动合同、医疗诊断证明、事故责任认定书等。这些材料是判断是否符合工伤认定条件的重要依据。

四、特殊情况与注意事项

1. 通勤路线的合理性：如果事故发生时您偏离了正常的通勤路线，如绕道去办私事，那么可能不符合工伤认定的条件。
2. 责任认定的准确性：确保交通事故责任认定书的准确性至关重要。如果您对责任认定有异议，可以及时申请复核或提起行政诉讼。
3. 工伤保险的缴纳：您与单位之间需存在劳动关系，且单位已为您按时缴纳了工伤保险费用，这是享受工伤保险待遇的前提。

五、后续行动建议

1. 及时申请工伤认定：在满足上述条件后，尽快向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 收集并保存证据：包括交通事故责任认定书、医疗证明、劳动合同、工伤保险缴费记录等，以备不时之需。
3. 咨询专业法律人士：在申请工伤认定过程中，如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律建议。

综上所述，上班途中两电动车相撞且责任认定书显示为同等责任的情况下，您是有可能申请工伤认定并享受相应工伤保险待遇的。但具体还需结合当地法律法规和实际情况进行综合判断。如有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。