针对您提出的“老头打物业女工作人员怎么处理”的问题，这确实是一个涉及法律与道德层面的严肃议题。在处理此类事件时，我们应遵循法律程序，确保公正、公平地对待每一位涉事人员。以下是我为您提供的详细解答：
一、法律层面的处理
报警处理：
- 一旦发生此类暴力事件，物业工作人员或在场的其他人员应立即报警，让警方介入调查。警方会根据现场情况、证人证言以及可能的监控录像等证据，对事件进行全面、客观的调查。
法律责任认定：
- 根据调查结果，警方会依法对打人者进行责任认定。如果打人行为构成违法或犯罪，如殴打他人、寻衅滋事等，打人者将面临相应的法律制裁，包括但不限于行政拘留、罚款、刑事处罚等。
民事赔偿：
- 除了法律责任外，打人者还可能需要承担民事赔偿责任。物业工作人员因被打而遭受的医疗费、误工费、精神损害抚慰金等损失，可以通过法律途径向打人者索赔。法院会根据实际情况，判决打人者赔偿相应的经济损失。
二、道德层面的引导
倡导文明行为：
- 我们应积极倡导文明、和谐的社会风尚，鼓励人们以理性、平和的方式解决矛盾和纠纷。对于老年人等特殊群体，更应给予更多的关爱和尊重，引导他们以合法、合理的方式表达自己的诉求。
加强社区教育：
- 社区或物业可以通过举办讲座、发放宣传资料等方式，加强对居民的法律教育和道德教育，提高大家的法律意识和道德水平。让居民明白，暴力不是解决问题的手段，而是会带来更严重的后果。
三、实际案例参考
- 在您提供的参考信息中，有多起类似事件的处理结果。例如，有女业主因物业纠纷掌掴物业员工，被警方行政拘留并赔偿经济损失；还有男子在公共场所因不配合防疫规定而殴打工作人员，同样受到了法律的制裁。这些案例都表明，无论年龄大小、身份如何，任何人都不能凌驾于法律之上，暴力行为必将受到法律的严惩。
四、建议与措施
- 物业方面：应加强安保措施，确保工作人员的人身安全。同时，建立有效的沟通机制，及时与居民沟通解决问题，避免矛盾升级。
- 居民方面：应增强法律意识，尊重他人的权利和尊严。遇到问题时，应通过合法途径表达诉求，寻求解决方案。
综上所述，对于“老头打物业女工作人员”这类事件，我们应依法处理、道德引导，并通过实际案例加强教育。希望这些建议能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。