应聘登记后如果不去参加后续的招聘流程，其后果主要取决于招聘方的具体规定以及应聘岗位的性质。以下是一些可能的情况和后果，供您参考：
一、一般招聘情况
无明确后果：
- 对于许多普通的招聘岗位，如果应聘者在登记后决定不参加面试或后续流程，通常不会有明确的负面后果。招聘方可能会将您的信息存档，但不太可能采取进一步的行动。
影响未来应聘：
- 尽管没有直接的负面后果，但频繁地登记应聘后又放弃，可能会给招聘方留下不稳定的印象。这在未来再次应聘同一公司或相关岗位时，可能会影响您的竞争力。
二、特殊招聘情况（如公务员、事业单位等）
记入诚信档案：
- 对于公务员、事业单位等招聘，如果应聘者在面试阶段放弃且未按规定提前通知招聘方，可能会被记入诚信档案。这会影响您未来参加类似招聘的资格和评价。
- 例如，参考信息中提到，国考面试中，如果考生未在规定时间内填报放弃声明，又因个人原因不参加面试的，视情节将上报中央公务员主管部门记入诚信档案。
影响其他应聘者：
- 在一些竞争激烈的招聘中，您的放弃可能会给其他应聘者带来机会，但同时也可能给招聘方带来额外的招聘成本和麻烦。这可能会影响您在招聘方心中的形象。
三、建议与注意事项
提前沟通：
- 如果您决定不参加后续的招聘流程，建议提前与招聘方沟通，说明原因并表达歉意。这有助于维护您的职业形象和人际关系。
仔细阅读招聘公告：
- 在应聘前，务必仔细阅读招聘公告和相关规定，了解放弃应聘可能带来的后果。这有助于您做出更明智的决策。
珍惜应聘机会：
- 每一次应聘都是一次宝贵的机会，建议认真对待并充分准备。如果确实无法参加，也应以负责任的态度处理后续事宜。
综上所述，应聘登记后如果不去参加后续的招聘流程，其后果主要取决于招聘方的具体规定和应聘岗位的性质。在一般情况下，可能不会有明显的负面后果；但在特殊招聘情况下（如公务员、事业单位等），可能会被记入诚信档案并影响未来应聘。因此，建议您在做出决定前仔细考虑并咨询相关招聘方的意见。