结论前置：针对您提出的“听力职业病鉴定公司不配合要请律师吗”这一问题，我的建议是，是否请律师取决于您对公司配合程度的预期、自身法律知识的掌握情况以及处理此类事务的经验。若公司不配合且您自身处理有困难，请律师是一个明智的选择。
一、公司不配合的法律后果与应对策略
公司不配合的法律后果：
- 根据相关法律法规，用人单位有义务配合员工进行职业病鉴定。若公司不配合，可能面临行政处罚，如罚款等。
- 从员工权益保护的角度看，公司不配合可能导致员工无法及时获得职业病鉴定结果，进而影响工伤认定和赔偿。
应对策略：
- 自行协商：首先，您可以尝试与公司进行沟通，明确表达您的诉求和法律依据，争取公司的配合。
- 向劳动监察部门投诉：若协商无果，您可以向当地劳动监察部门投诉，请求其介入调查并督促公司配合。
- 申请劳动仲裁：在投诉无果的情况下，您可以向劳动仲裁机构申请仲裁，要求公司承担不配合的法律责任。
二、请律师的必要性分析
法律知识支持：
- 律师具备专业的法律知识，能够为您提供准确的法律咨询和指导，帮助您更好地理解职业病鉴定的流程和法律规定。
- 律师可以协助您准备相关证据材料，确保您的诉求得到充分支持。
处理经验：
- 律师在处理类似案件时积累了丰富的经验，能够更有效地应对公司可能提出的各种抗辩理由。
- 律师可以代表您与公司进行谈判或参与仲裁、诉讼程序，减轻您的负担。
提高胜诉率：
- 有了律师的协助，您可以更全面地准备案件材料，更准确地把握法律要点，从而提高胜诉的可能性。
- 律师在庭审中的表现也会对案件结果产生重要影响，他们能够更有效地维护您的合法权益。
三、不请律师的自行处理建议
充分准备证据：
- 自行处理时，您需要充分准备与职业病鉴定相关的证据材料，如工作记录、医疗证明等。
- 确保所有证据材料真实、合法、有效，能够充分支持您的诉求。
了解法律程序：
- 自行处理前，您需要了解职业病鉴定的法律程序和相关规定，确保您的处理方式符合法律要求。
- 您可以查阅相关法律法规或咨询专业人士以获取准确信息。
保持冷静与理性：
- 在处理过程中，保持冷静与理性至关重要。避免情绪化决策或行为，以免影响案件处理结果。
- 遇到困难或问题时，及时寻求帮助或咨询专业人士。
总结与建议：是否请律师取决于您的具体情况和需求。若公司不配合且您自身处理有困难，请律师是一个明智的选择。律师能够为您提供专业的法律支持、处理经验和胜诉保障。当然，如果您对法律程序有一定了解且具备自行处理的能力，也可以尝试自行处理。但无论如何，都请确保您的处理方式符合法律要求并充分维护自己的合法权益。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。