做工摔伤后，主人的责任需根据具体情况来判定，但通常主人（或雇主）可能因未尽到安全保障义务而承担相应责任。以下从不同角度为您详细分析：
一、主人（雇主）的责任
安全保障义务：
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，个人之间形成劳务关系时，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。这意味着，如果主人（雇主）未提供必要的安全防护设备，或未采取有效的安全保障措施，导致工人摔伤，主人（雇主）可能需要承担相应的赔偿责任。
- 例如，在某起案件中，工人李某在施工现场摔伤致残，法院经审理认为，雇主彭某身为直接管理者，既未提供必要的安全防护设备，也未采取有效的安全保障措施，在现场指挥过程中存在明显不当，且疏于安全提醒与现场监督，存在一定过错，因此判决彭某承担40%的赔偿责任。
过错责任：
- 主人（雇主）的责任大小通常与其过错程度相关。如果主人（雇主）在安全管理上存在疏忽或过失，如未提供安全的工作环境、未进行必要的安全培训等，导致工人摔伤，那么主人（雇主）可能需要承担更大的责任。
- 反之，如果工人自身存在过错，如未遵守安全操作规程、未佩戴安全防护装备等，导致摔伤事故发生，那么工人自身也可能需要承担一定的责任。
二、工人的责任
- 工人作为具备完全民事行为能力的成年人，理应具备安全防范意识。如果工人在施工过程中未尽到高度谨慎注意义务，如冒险从高处跳下、未选择安全的工作方式等，导致自身受损，那么工人自身也可能需要承担一定的责任。
- 在前述案例中，法院就认为工人李某自身存在过错，应对此自行承担50%的责任。
三、其他相关方的责任
- 在某些情况下，除了主人（雇主）和工人外，还可能涉及其他相关方的责任。例如，发包方如果明知施工现场存在安全风险而未加以制止，也可能需要承担一定的责任。
- 在前述案例中，发包方某水厂就因未制止工人通过攀爬铁门而上进行作业可能存在的安全风险，被法院判决承担5%的赔偿责任。
四、建议与提醒
对于工人：
- 在施工过程中，一定要将自身安全放在首位，强化自我保护意识。
- 一旦察觉到工作环境存在安全隐患，有权果断拒绝施工，并要求雇主立即采取有效的安全保障措施。
对于主人（雇主）：
- 应强化风险意识，严格履行对施工人员的安全保障义务。
- 从施工前的安全规划、设备配备，到施工中的监督管理，每个环节都不容忽视，要做到将风险防患于未然。
遇到此类情况，建议您先收集相关证据，如现场照片、医疗记录、证人证言等，以便在后续的法律程序中维护自己的合法权益。如果您有任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。