针对您提出的“受工伤对面要出院怎么办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，工伤职工在治疗工伤期间，其医疗费用和相关待遇是受到法律保护的。如果对方（可能是用人单位或相关责任方）要求您出院，您需要先评估自己的伤情是否确实适合出院。
一、伤情评估
咨询医生：在决定是否出院前，最重要的是咨询主治医生或专业医疗人员的意见。他们可以根据您的伤情和恢复情况，给出是否适合出院的专业建议。
自我评估：除了医生的意见，您也可以根据自己的身体感受和恢复情况，进行初步的自我评估。如果仍有疼痛、不适或功能受限等情况，可能不适合过早出院。
二、法律权益
工伤认定：确保您的工伤已经得到相关部门的认定。工伤认定是享受工伤保险待遇的前提。
医疗费用报销：根据《广东省工伤保险条例》等相关规定，治疗工伤所需费用符合规定的，可由工伤基金支付。如果对方要求您出院，但您的伤情尚未稳定或需要进一步治疗，您可以要求对方承担继续治疗的费用，或者通过工伤保险基金进行报销。
停工留薪期：在停工留薪期内，您的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。如果对方要求您出院并停止支付相关待遇，这是不合法的。
三、应对措施
与对方沟通：首先，尝试与对方进行沟通，说明您的伤情和医疗需求，以及相关的法律权益。如果对方坚持要求您出院，您可以要求其提供书面通知，并注明出院后的相关责任和费用承担问题。
寻求法律援助：如果沟通无果，或者对方的行为侵犯了您的合法权益，您可以寻求法律援助或咨询专业律师，了解您的法律权益和维权途径。
向相关部门投诉：如果对方的行为违反了相关法律法规或政策规定，您可以向当地的社会保险行政部门或劳动监察部门投诉，要求其介入调查并处理。
四、注意事项
保留证据：在整个过程中，务必保留好相关的医疗记录、费用单据、沟通记录等证据，以备后续维权之需。
遵循医嘱：无论对方如何要求，都应遵循医生的医嘱进行治疗和康复。不要因为外界的压力而忽视自己的健康和安全。
综上所述，面对对方要求出院的情况，您应首先评估自己的伤情是否适合出院，并了解自己的法律权益。如果对方的行为侵犯了您的合法权益，您可以通过沟通、法律援助或向相关部门投诉等途径来维护自己的权益。