结论是：在一审、二审、再审都驳回的情况下，您仍然有可能找包工头赔偿，但具体能否成功，需要视情况而定。以下是从不同角度进行的分析：
一、法律关系的梳理
雇佣关系与责任：
- 如果您与包工头之间存在雇佣关系，且您在从事雇佣活动中遭受人身损害，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定，包工头作为雇主应当承担赔偿责任。
- 即便一审、二审、再审都驳回了您的诉求，但如果您能提供新的证据或证明原判决存在错误，您仍然有权通过法律途径追究包工头的责任。
工伤认定与赔偿：
- 如果您的情况符合工伤认定的条件，即您在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，那么您有权享受工伤保险待遇。
- 即便之前的诉讼未获支持，您仍可以申请工伤认定，并依据工伤认定结果向包工头或相关责任方主张赔偿。
二、诉讼策略与证据收集
重新审视案件事实与证据：
- 您需要仔细回顾案件事实，分析之前诉讼中证据是否充分、是否存在遗漏或错误。
- 如果发现新的证据或能够证明原判决存在错误的证据，您可以考虑再次提起诉讼或申请再审。
考虑其他法律途径：
- 除了诉讼之外，您还可以考虑通过调解、仲裁等非诉讼方式解决纠纷。
- 这些方式可能更加灵活、高效，有助于您更快地获得赔偿。
三、实际操作中的注意事项
及时咨询专业律师：
- 在这种情况下，及时咨询专业律师是非常重要的。律师可以根据您的具体情况，为您提供专业的法律意见和诉讼策略。
- 我作为专业律师，可以为您提供交通事故、离婚、合同纠纷、劳动工伤等领域的法律咨询，如果您有相关问题，可以直接向我提问。
注意诉讼时效：
- 在提起诉讼或申请再审时，您需要注意诉讼时效的问题。如果超过诉讼时效期间，您的诉求可能会被法院驳回。
- 因此，您需要尽快采取行动，以免错过诉讼时效。
保持冷静与理性：
- 在面对法律纠纷时，保持冷静与理性是非常重要的。不要因为情绪激动而做出冲动的决定或行为。
- 相反，您应该冷静分析案件情况，制定合理的诉讼策略，并积极配合律师的工作。