员工因老板涉嫌诈骗而上交工资，不会因此留案底。以下是对此问题的详细分析：

一. 案底的概念与适用范围

• 案底通常指的是个人因犯罪而被记录在案的情况，这通常与个人的刑事犯罪记录相关。
• 仅当个人被法院判定有罪时，才会留下案底。

二. 员工上交工资的行为分析

• 员工上交工资是出于对公司或老板涉嫌诈骗行为的配合，或是响应相关部门的调查要求。
• 此行为本身并不构成犯罪，也不是对员工个人刑事责任的认定。

三. 法律依据

• 根据《中华人民共和国刑法》第三条，法律明文规定为犯罪行为的，才依照法律定罪处刑。员工上交工资的行为并未被法律明文规定为犯罪行为。
• 同时，参考关于诈骗的法律规定（如《中华人民共和国刑法》第二百六十六条），这些条款是针对诈骗行为本身的定罪与处罚，与员工上交工资的行为无关。

四. 结论

• 因此，员工因老板涉嫌诈骗而上交工资，不会因此留下案底。这是因为员工的行为本身不构成犯罪，也不是对其个人刑事责任的认定。

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