合同上写着具体项目确定具体工作内容，这样的条款通常是合法的。以下从几个角度进行详细分析：

1. 合同自由原则

• 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，合同双方在平等、自愿的基础上，有权自由约定合同的内容，包括工作项目的具体内容和范围。因此，合同中约定“具体项目确定具体工作内容”是合同自由原则的体现，只要双方意思表示真实，不违反法律、行政法规的强制性规定，该条款就是有效的。

2. 条款的明确性与可操作性

• 合同中约定“具体项目确定具体工作内容”有助于明确双方的权利和义务，避免在合同履行过程中因工作内容不明确而产生争议。这种条款形式使得合同内容更加具体、可操作，有利于合同的顺利履行。

3. 潜在风险与注意事项

• 项目确定的合理性：虽然合同中可以约定具体项目确定具体工作内容，但项目的确定应当合理、明确，避免因项目描述模糊或不确定而导致合同无法履行或产生争议。
• 变更与调整机制：考虑到项目实施过程中可能出现的变化，合同中可以约定项目变更或调整的机制，包括变更的条件、程序以及双方的权利和义务等，以确保合同在变更情况下的稳定性和可执行性。
• 法律合规性：在约定具体工作内容时，应当确保不违反法律、行政法规的强制性规定，不损害国家利益、社会公共利益和第三人的合法权益。

4. 实际案例与司法实践

• 在司法实践中，法院通常会尊重合同双方的约定，只要合同内容不违反法律、行政法规的强制性规定，且双方意思表示真实，法院就会认定该条款有效。因此，合同中约定“具体项目确定具体工作内容”在司法实践中也是被认可的。

建议：

• 在签订合同时，双方应当充分沟通、协商，明确具体项目的内容和范围，以及项目确定的具体方式和程序。
• 合同中可以约定项目变更或调整的机制，以应对项目实施过程中可能出现的变化。
• 确保合同内容不违反法律、行政法规的强制性规定，以维护合同的合法性和有效性。

如果您在合同签订或履行过程中遇到任何法律问题，欢迎直接向我咨询，我将为您提供专业的法律意见和帮助。