关于“正式人民警察也是签合同吗”这一问题，我们可以从以下几个方面进行详细分析：

1. 正式人民警察的身份与编制：

   • 正式人民警察属于国家公务员编制，他们通过公务员考试等正规途径入职，并享有相应的公务员待遇和权益。
   • 正式人民警察具有行政执法权，负责维护国家安全、社会治安秩序等核心任务。

2. 合同制警察（辅警/协警）的存在：

   • 在警察队伍中，确实存在合同制警察，他们通常被称为辅警或协警。这些人员是公安机关为弥补警力不足而招聘的非人民警察身份的工作人员。
   • 合同制警察与公安机关签订劳动合同，在正式民警的带领下开展辅助性工作，如协助维护社会治安、交通秩序等。

3. 正式人民警察与合同制警察的区别：

   • 编制与身份：正式人民警察具有公务员编制，而合同制警察则没有。
   • 职权与职责：正式人民警察具有独立的执法权，而合同制警察则不能独立行使警察的执法权力，必须在正式民警的带领下开展工作。
   • 招聘与晋升：正式人民警察需通过公务员考试入职，并有机会通过晋升提升职务和待遇；而合同制警察则无此晋升渠道，一般不能直接转正为正式民警。

4. 关于“正式人民警察是否签合同”的直接回答：

   • 正式人民警察作为国家公务员，其入职和任职通常不涉及与公安机关签订劳动合同的情况。他们的身份和权益由公务员法等相关法律法规进行保障。
   • 然而，在警察队伍的管理和运作中，可能会存在一些与合同相关的制度或安排，但这些通常不适用于正式人民警察，而是针对合同制警察（辅警/协警）的。

综上所述，正式人民警察作为国家公务员，其入职和任职不涉及与公安机关签订劳动合同的情况。而合同制警察（辅警/协警）则是通过签订劳动合同的方式与公安机关建立劳动关系，并在正式民警的带领下开展辅助性工作。如果您有关于合同纠纷、刑事辩护或经济纠纷等方面的法律问题，欢迎直接向我咨询。