结论前置：用房贷卡收代发的工资，从法律层面讲并不直接构成违法，但可能涉及违规使用贷款资金以及税务问题，需具体情况具体分析。

分析说明：

1. 贷款资金用途：房贷卡是专为房贷还款而设立的，其资金主要应来源于购房者的收入，并用于按时偿还房贷。若将房贷卡用于收取工资，可能被视为违规使用贷款资金。不过，这一行为是否违规，还需看贷款合同中有无明确约定资金的具体使用方式。若无明确约定，则此行为在法律上可能不被视为违规。

2. 税务问题：工资收入应依法纳税。若通过房贷卡收取工资，且未进行相应的税务申报和缴纳，则可能构成偷税漏税，这是违法的。因此，使用房贷卡收工资时，务必确保依法履行纳税义务。

3. 银行监管：银行对房贷卡的资金流动有一定监管权。若银行发现房贷卡存在异常资金流动，如频繁大额收入工资等，可能会进行调查。若调查认为存在违规使用资金的情况，银行有权采取相应措施，如要求提前还款、冻结账户等。

4. 建议：为避免潜在的法律风险和银行监管问题，建议不要使用房贷卡收取工资。可以选择使用专门的工资卡或其他合规的银行账户来收取工资，并确保依法履行纳税义务。

综上所述，用房贷卡收代发的工资并不直接构成违法，但可能涉及违规使用贷款资金和税务问题。因此，建议谨慎操作，避免潜在的法律风险。如有更多疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。