关于您提出的“厂里申报工伤不通过”的问题，这确实是一个涉及多个可能原因的问题。首先，我们需要明确，工伤申报不通过可能由多种因素导致，包括但不限于以下几点：

1. 申请资格问题：

   • 请确认申请人是否具备申请工伤的资格。通常，这要求申请人是与用人单位存在劳动关系的职工，并且在工作过程中发生了伤害。

2. 申请时限问题：

   • 根据《工伤保险条例》的规定，用人单位应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请。如果用人单位未按时提出，工伤职工或其近亲属、工会组织在1年内仍有权提出。请检查是否超过了这一法定时限。

3. 提交材料问题：

   • 工伤认定申请需要提交一系列必要的材料，包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书等。请检查是否提交了所有要求的材料，并且这些材料是否真实、完整。

4. 管辖范围问题：

   • 请确认您的工伤认定申请是否提交给了正确的管辖机构。不同地区的工伤认定机构可能有不同的管辖范围和要求。

5. 其他不予受理的情形：

   • 除上述原因外，还存在一些其他可能导致工伤认定申请不予受理的情形，如受伤害人已经依法享受基本养老保险待遇或领取退休金、已作出工伤认定决定但就同一事故伤害再次提出申请等。

针对您的情况，建议您首先与用人单位沟通，了解申报不通过的具体原因。如果用人单位无法提供明确的解释或解决方案，您可以考虑直接向当地的社会保险行政部门咨询或提出申诉。同时，您也可以咨询专业的法律人士或律师，以获取更具体的法律建议和帮助。

最后，我想强调的是，工伤认定是一个复杂而严谨的过程，需要遵循相关的法律法规和程序。希望您能够尽快找到问题的原因，并顺利解决工伤认定的问题。