关于“个人承包有营业执照拖欠工资”的问题，我可以从以下几个角度为你提供解答：
核心结论
个人承包者拖欠工资，劳动者有权要求支付，并可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，甚至诉诸法院。
详细分析
拖欠工资的法律责任：
- 个人承包者虽然拥有营业执照，但并不意味着可以随意拖欠工资。根据《中华人民共和国劳动法》和相关规定，用人单位（包括个人承包者）应当按时足额支付劳动者工资。
- 如果拖欠工资，劳动者有权要求用人单位支付拖欠的工资，并可以要求支付赔偿金。
劳动监察部门的投诉：
- 劳动者可以向当地的劳动监察部门投诉，反映用人单位拖欠工资的情况。
- 劳动监察部门会进行调查，并根据调查结果对用人单位进行相应的处理，包括责令支付拖欠的工资、罚款等。
劳动仲裁和诉讼：
- 如果劳动监察部门的处理未能解决问题，劳动者还可以提起劳动仲裁。
- 劳动仲裁委员会会根据双方的证据和法律规定进行裁决，要求用人单位支付拖欠的工资。
- 如果对劳动仲裁结果不满，劳动者还可以向人民法院提起诉讼，通过司法途径维护自己的合法权益。
证据收集：
- 在追讨拖欠工资的过程中，劳动者应注意收集相关证据，如劳动合同、工资条、工作记录等。
- 这些证据将有助于证明用人单位的拖欠行为，为劳动者的维权提供有力支持。
特别提示
- 在处理拖欠工资问题时，劳动者应保持冷静和理性，通过合法途径维护自己的权益。
- 如果遇到复杂或难以解决的问题，建议及时咨询专业律师，以获取更具体的法律建议和支持。
我是贺晶晶律师，专注于婚姻家庭、刑事辩护、经济纠纷、合同纠纷、交通事故、劳动仲裁等领域。如果你有任何法律问题或需要进一步的帮助，请直接向我提问。