首先，如果你被装卸老板强迫干活，你有权拒绝，并且可以寻求法律的保护。下面我会从几个方面来详细解释你应该如何处理这种情况：

1. 明确拒绝强迫劳动：

   • 强迫劳动是违法的，你有权拒绝任何形式的强迫劳动。如果装卸老板以威胁、恐吓或其他非法手段强迫你干活，你应该明确表达你的拒绝，并且可以立即离开工作场所。

2. 寻求法律援助：

   • 如果老板的行为已经构成了强迫劳动，你可以向当地的劳动监察部门或公安机关报案，他们会进行调查并给予相应的法律帮助。
   • 同时，你也可以咨询像我这样的专业律师，我会根据你的具体情况提供法律建议和支持。

3. 保留证据：

   • 在面对强迫劳动的情况时，保留证据是非常重要的。你可以通过录音、录像、拍照或保存聊天记录等方式来收集证据，以便在需要时证明你的权益。

4. 了解劳动权益：

   • 作为劳动者，你有权了解自己的劳动权益，包括工作时间、工资待遇、休息休假等。如果老板的行为侵犯了你的劳动权益，你可以通过法律途径来维护自己的权益。

5. 寻求其他帮助：

   • 除了法律援助外，你还可以寻求工会、社会组织或亲朋好友的帮助。他们可以提供情感支持、法律援助或其他有用的资源。

总之，面对装卸老板的强迫劳动，你应该勇敢地说“不”，并且寻求法律和其他方面的帮助来维护自己的权益。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。