针对您提出的“农村40年前工伤怎么办”的问题，这确实是一个相对复杂且特殊的情况。以下是我为您提供的详细解答：

首先，我们需要明确的是，由于这起工伤事件发生在40年前，已经远远超过了工伤认定的1年期限，因此无法按照常规的工伤认定流程来申请。这意味着，您无法直接通过工伤认定来获得相应的工伤赔偿。

然而，尽管无法按常规流程申请工伤认定，您仍然有权利寻求合理的补偿。为了支持您的主张，您需要尽可能收集相关证据，这些证据可以包括但不限于：

1. 证人证言：寻找当时在场的同事或目击者，让他们提供关于工伤事件的证言。
2. 诊疗记录：如果您在工伤后接受了医疗治疗，那么相关的诊疗记录也是非常重要的证据。
3. 其他相关证据：任何能够证明工伤事实和损害情况的证据，如当时的工作记录、报告等。

在收集了足够的证据后，您可以尝试以下途径来寻求补偿：

1. 与原单位协商：如果您能够证明与原单位存在劳动关系，并且工伤事实确凿，您可以尝试与原单位进行协商，争取达成补偿协议。
2. 寻求组织调解：如果协商不成，您可以向当地的村委会、劳动调解委员会或其他相关组织申请调解，以寻求更公正的解决方案。
3. 尝试法律途径：虽然由于诉讼时效的问题，起诉可能较难获得法院的支持，但您仍然可以向法院说明情况，并提供未能在早期主张自己权利的合理原因。法院可能会根据您的具体情况，考虑是否启动诉讼程序。

另外，值得注意的是，虽然老工伤已经纳入了工伤保险统筹，但并不适用现行政策对以往进行补偿。这意味着，您无法按照现行的工伤保险政策来获得对40年前工伤的补偿。然而，您仍然可以享受新发生的工伤保险待遇，如工伤医疗等。

综上所述，虽然处理40年前的农村工伤问题存在一定的困难和复杂性，但您仍然有权利寻求合理的补偿。建议您积极收集证据，并尝试上述途径来解决问题。同时，也可以咨询当地的法律专业人士，以获得更具体的法律建议和支持。