单位停工停产是否需要审批，主要取决于具体的情境和法律规定。

一方面，对于因自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等原因造成经营困难的市场主体，根据日前发布的《市场主体登记管理条例》，可以自主决定在一定时期内歇业，时间最长不得超过3年。这种情况下，市场主体应当在歇业前向登记机关办理备案，登记机关会向社会公示歇业期限、法律文书送达地址等信息。这里的“歇业”制度类似于电信领域中的“停机保号”业务，给经营困难的企业提供一个缓冲性的制度选择，降低市场主体维持成本。这种情况下，虽然需要向登记机关备案，但并非传统意义上的“审批”。

另一方面，如果是由于违反相关法律法规或政策规定，被相关部门责令停工停产，那么通常需要经过一定的审批程序。例如，在某些地区，如广元市，城市管理行政执法局就制定了《涉企停工停产停业案件办理程序暂行规定》，明确了对涉企停工停产停业案件的办理程序。这种情况下，相关部门需要按照规定的程序进行审核、报批，并最终由市政府审定同意后，才能对企业实施停工停产措施。

因此，单位停工停产是否需要审批，不能一概而论。如果是自主决定的歇业，需要向登记机关备案；如果是因违反规定被责令停工停产，则需要经过相关部门的审批程序。在具体操作中，建议咨询当地相关部门或法律专业人士，以了解具体的法律规定和操作流程。