在下班途中遭遇交通事故，且对方全责但无保险无赔偿能力的情况下，您仍然有权主张工伤赔偿。以下是对这一问题的详细解答：
首先，从法律角度来看，根据相关法律法规，职工在上下班途中，如果受到非本人主要责任的交通事故伤害，应当认定为工伤。这意味着，即使事故责任完全在对方，您作为受害者，仍然有资格申请工伤认定，并享受相应的工伤保险待遇。
关于工伤赔偿的具体内容，一旦您被认定为工伤，您将有权享受一系列工伤保险待遇。这包括但不限于：
工伤医疗待遇：您因治疗工伤所需的费用，如果符合工伤保险诊疗项目目录等规定，将可以得到报销。
停工留薪期待遇：在停工留薪期内，您的原工资福利待遇将保持不变。
伤残赔偿：如果您因事故造成伤残，还可以获得一次性伤残补助金、伤残津贴等赔偿。
死亡赔偿：如果因工伤导致死亡，您的近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。
同时，需要注意的是，交通事故赔偿和工伤赔偿并不冲突。在获得交通事故赔偿（尽管对方可能无赔偿能力）后，您仍然可以要求用人单位支付工伤赔偿的差额部分。但需要注意的是，医疗费等已经获得赔偿的部分，将不再重复支付。
为了维护您的合法权益，建议您尽快采取以下行动：
报警并保留好事故责任认定书、医疗票据等相关证据，以便后续索赔。
尽快向用人单位所在地的人力资源和社会保障局申请工伤认定，提交必要的材料如劳动合同、医疗诊断证明等。
如果对方确实无赔偿能力，您可以考虑通过法律途径追讨赔偿，或者与用人单位协商解决方案。
总之，在下班途中遭遇交通事故且对方全责无保险无赔偿能力的情况下，您仍然有权主张工伤赔偿。请及时按照规定流程处理，并咨询专业律师或相关机构以获取更详细的法律建议和帮助。