关于您提出的新西兰打工工签合同到期后的返程问题，首先明确一点：合同到期并不意味着您必须在当天就返回国。具体的情况可能因合同条款、新西兰的劳动法规定以及您的实际情况而有所不同。下面我将从几个方面为您详细解答：

1. 合同条款的约定：

   • 您的工签合同中应该会有关于合同期限和到期后的相关约定。如果合同中明确规定了合同到期后需要立即返回国，那么您确实需要在合同到期日当天或之前离开新西兰。
   • 但如果合同中没有这样的明确规定，或者规定了一定的宽限期，那么您可以在宽限期内安排返程。

2. 新西兰的劳动法规定：

   • 新西兰的劳动法对于外国劳工在合同到期后的停留时间可能有一定的规定。这些规定可能涉及签证的有效期、是否允许续签、是否需要办理离境手续等。
   • 因此，您需要查阅相关的劳动法规定，或者咨询当地的移民局或劳动部门，以了解您在合同到期后的合法停留时间和相关义务。

3. 您的实际情况：

   • 除了合同条款和劳动法规定外，您的实际情况也会影响返程的时间。比如，您可能需要时间整理行李、处理个人事务、安排交通等。
   • 如果您在合同到期后有其他的合法停留理由（如续签合同、申请其他类型的签证等），那么您可以在满足相关条件的情况下继续停留在新西兰。

综上所述，合同到期并不意味着您必须立即返回国。您应该根据合同条款、新西兰的劳动法规定以及您的实际情况来安排返程时间。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。