无权参加工会的人员主要包括以下几类：

1. 雇主及其代表：根据工会的性质，雇主及其代表（如高级管理人员、企业主等）通常不被允许加入工会。因为工会主要是代表员工利益，与雇主进行谈判和协商，以维护员工的权益。如果雇主或其代表加入工会，可能会引发利益冲突，破坏工会的独立性和公正性。

2. 未达到法定年龄或不具备完全民事行为能力的员工：一般来说，未达到法定年龄（通常是18岁）或不具备完全民事行为能力的员工，由于其在法律上无法独立承担民事责任，因此也无法成为工会的正式成员。

3. 被依法剥夺政治权利的员工：如果员工因违法犯罪被依法剥夺政治权利，那么他们在剥夺政治权利期间，通常也被剥夺了参加工会等社会组织的权利。

4. 与工会存在利益冲突的人员：如果某些人员与工会存在直接的利益冲突，如与工会有竞争关系的企业或组织的工作人员，他们可能也不被允许加入工会，以避免潜在的利益冲突和不当影响。

综上所述，无权参加工会的人员主要包括雇主及其代表、未达到法定年龄或不具备完全民事行为能力的员工、被依法剥夺政治权利的员工，以及与工会存在利益冲突的人员。如果你对具体情况有疑问，可以直接向我咨询，我会根据你的实际情况给出更具体的解答。