关于化工厂违章进入有限空间导致窒息事故，与窒息者一起上班的人是否会承担责任的问题，这主要取决于具体的情况和相关的法律法规。以下是从几个不同角度进行的分析：

1. 直接责任：

   • 如果与窒息者一起上班的人并没有直接参与违章操作，也没有对违章行为提供协助或鼓励，那么他们通常不会承担直接责任。
   • 但如果他们明知或应知存在违章操作而未能及时制止或报告，可能会因未履行相应的安全监督或报告义务而承担一定的责任。

2. 间接责任（如管理责任、监督责任）：

   • 如果与窒息者一起上班的人在工作中担任管理或监督角色，且他们的失职或疏忽导致了违章操作的发生，那么他们可能会承担间接责任。
   • 例如，如果他们是班组长或安全监督员，未能有效监督和管理作业现场的安全，导致违章操作未得到及时纠正，那么他们可能会因管理不善而承担责任。

3. 法律责任判定：

   • 在法律上，责任的判定需要依据具体的事实和证据，以及相关的法律法规和司法解释。
   • 如果事故调查认定与窒息者一起上班的人存在过错或违法行为，那么他们可能会依法承担相应的法律责任。

4. 公司责任与个人责任：

   • 通常情况下，化工厂作为用人单位，对作业现场的安全负有主要责任。
   • 如果事故是由于公司安全管理不到位、安全培训不足或设备设施缺陷等原因导致的，那么公司可能会承担主要责任。
   • 而与窒息者一起上班的人，除非他们存在明显的过错或违法行为，否则通常不会承担与公司同等的责任。

综上所述，与窒息者一起上班的人是否会承担责任，取决于他们在事故中的具体行为、角色以及相关的法律法规。在大多数情况下，如果他们没有直接参与违章操作或存在明显的过错，那么他们通常不会承担直接责任。但如果他们担任管理或监督角色，且因失职或疏忽导致了事故的发生，那么他们可能会承担间接责任。因此，在具体情况下，需要依据事实和证据以及相关法律法规进行判定。