厂里是否能请两天假以及如何请假，主要取决于工厂的规章制度。以下是详细分析：

一. 是否能请两天假

• 这主要取决于工厂的请假制度和劳动合同中的相关约定。一般来说，工厂会根据实际情况制定请假规定，明确员工可以请假的天数、请假类型（如事假、病假等）以及请假流程。
• 我建议：首先查阅工厂的请假制度或劳动合同，了解关于请假的具体规定，包括是否可以请两天假以及请假的具体条件。

二. 如何请假

1. 了解请假流程：根据工厂的规章制度，了解请假的具体流程，如需要提交哪些材料、向谁提出申请、审批流程等。
2. 提交请假申请：按照规定的流程，向相关部门或领导提交请假申请，并附上必要的证明材料（如病假条等）。
3. 等待审批：提交请假申请后，等待相关部门或领导的审批。如果审批通过，按照批准的时间休假；如果审批未通过，了解原因并根据实际情况进行调整。

• 例如，某工厂规定员工请假需提前两天向部门经理提交书面请假申请，并附上相关证明材料。员工在了解这一流程后，应按照要求填写请假申请单，并附上必要的证明材料，然后提交给部门经理进行审批。

三. 法律依据

• 虽然《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定了劳动者的基本权利，但关于具体请假天数和流程等细节，通常由工厂的规章制度或劳动合同进行约定。
• 我建议：在请假前，务必仔细阅读工厂的规章制度和劳动合同，确保自己的请假行为符合相关规定，以免产生不必要的纠纷。

综上所述，是否能请两天假以及如何请假，主要取决于工厂的规章制度和劳动合同中的相关约定。在请假前，建议员工仔细了解相关规定和流程，并按照要求提交请假申请。如有进一步需要，您可以继续咨询我。