单位工会慰问金的申请流程通常包括提交申请和领导签字等环节，但具体流程可能因单位而异。

一. 工会慰问金申请流程概述

工会慰问金的申请流程一般包括以下几个步骤：

1. 通知工会：在职工或其亲属去世后，应尽快通知所在工会，以便工会及时了解情况并准备相应的慰问工作。
2. 提交申请材料：按照工会要求，提交相关的申请材料。这些材料可能包括死亡证明、亲属关系证明、身份证明等。
3. 工会审核：工会将对提交的申请材料进行审核，确认申请人的资格和慰问金的发放标准。
4. 发放慰问金：审核通过后，工会将按照规定的标准发放丧葬慰问金。

二. 关于工会领导签字

在工会慰问金的申请流程中，工会领导的签字通常是审核通过的一个重要环节。这意味着，在工会审核完申请材料并确认无误后，需要由工会领导签字同意发放慰问金。

然而，具体是否可以自己直接找工会领导签字，可能因单位的具体规定和流程而有所不同。一些单位可能规定必须通过特定的申请渠道或流程来提交申请，而另一些单位可能允许职工直接找工会领导签字。

三. 我的建议

为了避免不必要的麻烦和误解，我建议你先咨询你所在单位的人事或工会部门，了解具体的申请流程和规定。如果单位规定必须通过特定的渠道或流程来提交申请，那么你应该按照规定的流程来操作。如果单位允许直接找工会领导签字，那么你可以在准备好所有必要的申请材料后，直接找工会领导进行申请。

如有进一步需要，您可以继续咨询我。