老板请退休领导吃饭送了1万元红包，这一行为是否违纪，需要具体分析。

1. 若退休领导已不在原单位担任任何职务，也不具有公职身份：

   • 在这种情况下，老板给退休领导送红包，更多是基于私人情谊或感谢其过去的贡献，通常不涉及违纪问题。但需要注意的是，如果这种赠送行为被误解为有不正当目的或存在利益输送的嫌疑，可能会引发不必要的争议或误解。

2. 若退休领导虽已退休，但仍保留有公职身份或担任原单位的顾问、荣誉职务等：

   • 此时，老板给退休领导送红包就需要谨慎对待了。因为公职人员，即使退休，也应遵守相关的廉洁纪律和规定。如果红包的金额较大，或者赠送的目的不纯，就可能被视为违纪行为，甚至可能触犯法律。

3. 考虑行业规范和公司规定：

   • 除了法律层面的考虑，还需要关注行业规范和公司内部的规章制度。有些行业或公司可能对这类行为有明确的禁止或限制，即使不违法，也可能违反公司规定，导致内部纪律处分。

综上所述，老板请退休领导吃饭送红包是否违纪，取决于退休领导的身份、赠送的目的以及是否违反相关法律、行业规范或公司规定。为了避免不必要的麻烦和风险，建议在赠送前充分了解相关情况，并遵循法律和公司规定。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。