根据您提出的问题，关于人社部退休新规定中女干部的退休年龄，以下是我为您提供的详细解答：

首先，根据现行的国家法定退休年龄规定，女干部的退休年龄是55周岁。然而，随着人口结构的变化和人力资源的开发需求，国家已经决定实施渐进式延迟法定退休年龄的政策。

根据全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定，从2025年1月1日起，将同步启动延迟男、女职工的法定退休年龄。具体来说，女职工的法定退休年龄将从原五十周岁、五十五周岁分别延迟。对于原法定退休年龄为五十五周岁的女职工（包括女干部），她们的退休年龄将按照每四个月延迟一个月的方式逐步延迟至五十八周岁。

这意味着，女干部的退休年龄将不再是固定的55周岁，而是会根据渐进式延迟退休的政策逐步调整。需要注意的是，这一政策是逐步实施的，并不是一蹴而就的，因此具体的退休年龄会根据每年的调整情况而有所不同。

此外，政策还规定了弹性实施、分类推进、统筹兼顾的原则，允许职工在达到一定条件后选择弹性提前退休或者延迟退休。但具体的弹性退休政策细节和条件，需要参照国务院后续制定的具体办法来确定。

总的来说，女干部的退休年龄将受到渐进式延迟退休政策的影响，具体退休年龄会根据政策调整情况逐年变化。建议您关注国家相关部门发布的最新政策公告，以了解具体的退休年龄和调整情况。