结论前置：工龄视同缴费的年限，在退休时确实会影响养老金的计发，通常会使退休金有所增加。

详细分析：

在我国养老保险制度中，“工龄视同缴费”是一个重要的概念。这主要指的是，在养老保险制度实施前，职工的工作年限可以视同为缴费年限，在计算退休金时，这部分年限会被考虑进去。

1. 工龄视同缴费的意义：工龄视同缴费是对职工在养老保险制度实施前工作贡献的一种认可。由于在那段时间里，职工并没有实际缴纳养老保险费，但国家为了保障他们的养老权益，规定这部分工作年限可以视同为缴费年限。

2. 对退休金的影响：在计算退休金时，工龄视同缴费的年限会被计入总的缴费年限中。而缴费年限是影响退休金高低的重要因素之一。一般来说，缴费年限越长，退休金就越高。因此，有工龄视同缴费的职工，在退休时通常会获得相对较高的退休金。

3. 实际案例：以某职工为例，他在养老保险制度实施前工作了10年，这10年被他所在的地区认定为工龄视同缴费的年限。在退休时，他的实际缴费年限加上视同缴费年限，使得他的总缴费年限超过了规定的最低缴费年限。因此，他获得了相对较高的退休金。

综上所述，工龄视同缴费的年限在退休时确实会影响养老金的计发，使退休金有所增加。如果你对此有更多疑问或需要进一步的法律咨询，可以直接向我提问。