针对您提出的问题“护士40岁辞职后可以50岁退休吗”，首先需要明确的是，退休年龄并非由个人职业选择（如辞职）决定，而是遵循国家或地区的法定退休年龄规定。以下是对此问题的详细解答：
法定退休年龄：
- 在我国，法定退休年龄因性别、职业性质及职称等因素而异。
- 对于事业单位的女性职工，如护士，通常的退休年龄是55岁。但如果具备高级职称，则可能在55岁至60岁之间退休。
- 属工人身份的女性，一般到达50岁周岁可办理退休。
辞职对退休年龄的影响：
- 辞职是个人职业选择，与退休年龄无直接关联。
- 无论您何时辞职，只要您满足法定退休年龄的条件，并按照规定缴纳了社会保险，即可在达到退休年龄时办理退休手续并领取退休金。
特殊情况：
- 需要注意的是，随着国家政策的调整，退休年龄可能会有所变动。例如，有报道指出国家人社部曾提出退休年龄改革方案，计划逐步延迟退休年龄。但具体实施方案及时间节点需以官方发布的政策为准。
- 此外，不同地区的退休政策可能存在细微差异，建议咨询当地社保部门或相关部门以获取最准确的信息。
综上所述，护士40岁辞职后能否在50岁退休，主要取决于您的性别、职业性质、职称以及当地的法定退休年龄规定。在一般情况下，如果您是事业单位的女性护士且不具备高级职称，那么您的退休年龄通常是55岁。但如果您属于工人身份的女性，则可能在50岁即可退休。请务必关注当地最新的退休政策动态，并咨询相关部门以获取最准确的信息。