您好，关于您提出的“已经在公司上班了可以自己补之前社保么”的问题，我为您整理了以下详细解答：
首先，如果您目前已经在公司上班，并且与公司存在事实劳动关系，但之前有一段时间的社保没有缴纳，那么您需要考虑的是这段未缴纳社保的时间是否可以进行补缴。
补缴的可能性：
企业愿意补缴：
- 如果企业有意愿为您补缴之前未缴的社保，那么企业可以凭借相关证明材料，如劳动合同、银行卡工资流水等，到当地社保经办机构的稽核部门申请补缴业务。
企业不愿补缴：
- 如果企业不愿意为您补缴，那么您可能需要通过法律途径来解决问题。您可以凭借判决书、劳动监察整改通知书等相关法律文书到当地社保经办机构办理补缴手续。
需要注意的事项：
补缴规定：
- 根据国家和地方的相关规定，对于符合补缴条件的养老保险费，可能需要缴纳滞纳金。
- 城镇个体工商户和灵活就业人员等以个人身份参保缴费的人员，不能通过事后追补缴费的方式增加缴费年限。也就是说，因个人原因中断的缴费年限，一般不能以事后追补的方式进行补缴。
补缴的限制：
- 某些特定情况下的人员，如超过法定退休年龄、已按月领取职工基本养老保险待遇的人员等，可能不允许进行补缴。
相关政策：
- 具体补缴政策可能因地区而异，建议您咨询当地社保经办机构或相关部门，以获取最准确的信息。
综上所述，您是否可以补缴之前未缴的社保，取决于多种因素，包括企业的意愿、地方政策以及您个人的具体情况。建议您首先与企业沟通，了解企业的意愿和态度；如果企业不愿意补缴，您可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。同时，也建议您咨询当地社保经办机构或相关部门，以获取最准确、最权威的信息和指导。