单位没交社保是可以补交的。根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费。如果在劳动关系存续期间，用人单位存在应参未参或未按时足额缴纳社保费的情况，可以由用人单位主动向参保所在地社保经办部门申请办理补缴社保业务。

如果用人单位不愿配合主动申请办理补缴业务，参保人可以向社会保险行政部门或社保征收部门投诉举报反映，这些部门会责令用人单位进行整改，并可能按照法律规定对用人单位进行处罚，如加收滞纳金等。具体的滞纳金标准，根据《社会保险费征缴暂行条例》和《社会保险费申报缴纳管理规定》，可能会从欠缴之日起按日加收一定比例的滞纳金，这个比例可能是千分之二或者0.5‰，具体会根据实际情况和当地的规定来确定。

总的来说，单位没交社保是可以补交的，而且如果用人单位不配合，参保人还有法律途径可以维护自己的权益。不过，具体的补交流程和所需材料可能会因地区和政策的不同而有所差异，建议您在办理前咨询当地的社保经办部门或相关部门，以获取最准确的信息和指导。