首先，妻子到老公单位闹事，这一行为可能产生多方面的后果，这些后果既涉及法律层面，也可能影响夫妻关系、家庭和谐以及老公的工作环境和职业发展。
从法律层面来看：
可能构成违法行为：如果妻子的行为构成了对老公单位正常秩序的扰乱，或者对老公或单位其他人员进行了侮辱、诽谤等，那么她可能面临治安管理处罚，如警告、罚款甚至拘留。在严重情况下，如果构成了犯罪，还可能面临刑事责任。
影响老公的工作：妻子的行为可能会对老公的工作造成负面影响。单位可能会因为此事对老公产生不良印象，影响其职业发展、晋升机会或薪资待遇。甚至，在极端情况下，老公可能会因此失去工作。
从家庭关系来看：
损害夫妻关系：妻子的这一行为无疑会加剧夫妻之间的矛盾和冲突，损害彼此之间的信任和尊重。长期下去，可能会导致夫妻关系破裂，甚至引发离婚等严重后果。
影响家庭和谐：家庭是一个需要和谐与安宁的地方。妻子的闹事行为会破坏家庭的氛围，让家庭成员感到不安和困扰。特别是对孩子来说，这样的环境可能会对他们的成长产生不良影响。
因此，我建议妻子在采取任何行动之前，都要冷静思考，理性处理问题。如果夫妻之间存在矛盾或纠纷，应该通过沟通、协商或寻求专业帮助等方式来解决，而不是采取过激的行为来发泄情绪或解决问题。同时，我也希望老公能够积极与妻子沟通，共同维护家庭的和谐与稳定。
如果你或你身边的人遇到了类似的问题，欢迎随时向我咨询，我会尽力为你提供专业的法律建议和支持。