您好，关于退伍军人去国企工作后兵龄是否算工龄的问题，我可以给您详细解答。

首先，根据相关规定，退伍军人的军龄是计算为工龄的。具体来说，无论您是转业、复员还是退伍，只要您被国家分配到企业、事业或国家机关工作，您的军龄就应当与您在这些单位的工作时间合并计算为连续工龄。这一原则在多个相关法规中都有明确体现，比如《退役军人保障法》第四十四条就明确规定，退役军人服现役年限计算为工龄，退役后与所在单位工作年限累计计算。

对于您提到的去国企工作的情况，由于国企也属于企业范畴，因此这一原则同样适用。也就是说，您在部队的服役年限，将会与您在国企的工作年限合并计算，作为您的总工龄。

此外，工龄的计算对于保障您的合法权益具有重要意义。机关、团体、企事业单位在确定职工的工资、生活福利待遇时，往往以其工龄作为标准。因此，将您的军龄计算为工龄，有助于您在退役后更好地享受地方养老保险等福利待遇。

综上所述，退伍军人去国企工作后，兵龄是算作工龄的，并且会与您在国企的工作年限合并计算。这一规定体现了国家对退役军人的关怀和保障，希望我的解答能够让您更加清晰、详细地了解这一问题。如果您还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。