针对您提出的“后跟轻微骨折工地怎样赔偿”的问题，这确实是一个涉及法律知识点和实际操作步骤的复杂问题。以下是我为您整理的详细赔偿指南：
一、确定赔偿责任主体
首先，需要明确的是，赔偿的责任主体取决于您与工地之间的法律关系：
- 劳动关系：如果您与施工单位签订了劳动合同，那么施工单位应承担工伤赔偿责任。
- 劳务关系：如果您是受雇于包工头，与施工单位没有直接的劳动关系，那么雇主（即包工头）应承担赔偿责任。如果发包人或分包人明知或应知雇主没有相应的资质或安全生产条件，他们也应与雇主承担连带赔偿责任。
二、赔偿流程
根据您与工地的法律关系不同，赔偿流程也会有所差异：
（一）劳动关系（走工伤赔偿程序）
申请工伤认定：
- 在事故发生后30日内，由您所在的单位向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 如果单位没有按时申请，您或您的近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日起1年内直接提出申请。
- 申请时需要提供工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗诊断证明等。
进行劳动能力鉴定：
- 在您的伤情稳定后，如果存在残疾或影响劳动能力的情况，应向市级劳动能力鉴定委员会提出申请。
- 申请时需要提供工伤认定决定和工伤医疗相关资料。
计算赔偿数额并索赔：
- 根据劳动能力鉴定结果，按照《工伤保险条例》计算赔偿数额。
- 赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等。
- 如果协商不成，您可以通过劳动仲裁或诉讼来解决。
（二）劳务关系（走人身损害赔偿程序）
协商赔偿：
- 与雇主或相关责任方进行协商，要求赔偿医疗费、误工费、护理费等费用。
伤残鉴定：
- 在治疗终结后，向司法鉴定机构申请伤残鉴定，以确定具体的赔偿数额。
提起诉讼：
- 如果协商不成，您可以向法院提起民事诉讼，要求雇主或相关责任方承担赔偿责任。
三、赔偿项目及计算方式
无论您走的是工伤赔偿程序还是人身损害赔偿程序，赔偿项目都大致相同，主要包括：
- 医疗费：根据医疗机构出具的收款凭证，结合病历和诊断证明来确定。
- 误工费：根据您的误工时间和收入状况来确定。如果您有固定收入，就按实际减少的收入计算；如果没有固定收入，就参照最近三年的平均收入或当地相同行业的平均工资来计算。
- 护理费：根据护理人员的收入状况和护理人数、期限来确定。
- 交通费：根据您实际发生的费用来计算，但需要提供正式票据。
- 住院伙食补助费：参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准来确定。
- 营养费：根据您的伤残情况，参照医疗机构的意见来确定。
- 残疾赔偿金：如果您的伤情构成了伤残，那么根据伤残等级和当地人均可支配收入或纯收入标准来计算，最长可以按二十年计算。
四、特别提示
- 如果您的工伤认定成功，您还可以通过工伤保险获得相应的赔偿。
- 如果单位没有为您购买工伤保险，那么所有的赔偿费用都应由单位来承担。
- 在实际操作中，我建议您咨询专业的律师或法律援助机构，以确保您的合法权益得到充分的保障。同时，也要结合当地的法律法规和政策来处理这个问题。
希望这个赔偿指南能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。