合同解除协议是否会涉及仲裁，这主要取决于原合同中是否包含有效的仲裁条款，或者双方在解除协议中是否另行约定了仲裁条款。以下是对这一问题的详细分析：

1. 原合同包含有效仲裁条款的情况：

   • 如果原合同中已经明确约定了有效的仲裁条款，那么根据仲裁协议的独立性原则，该仲裁条款并不因合同的解除而失效。这意味着，即使合同被解除，双方就合同解除的后果、违约责任等问题产生的争议，仍然应当依据原合同中的仲裁条款通过仲裁的方式来解决。
   • 举例说明：甲乙双方签订了一份货物买卖合同，并在合同中约定了仲裁条款。后来，因市场变化导致合同无法继续履行，双方协商解除了合同。但就解除合同后的损失赔偿问题产生争议，此时，双方应当依据原合同中的仲裁条款提交仲裁解决。

2. 原合同未包含仲裁条款，但解除协议中约定了仲裁条款的情况：

   • 如果原合同中并未包含仲裁条款，但双方在协商解除合同时，另行约定了仲裁条款，那么该仲裁条款同样具有法律效力。双方应当依据解除协议中的仲裁条款提交仲裁解决争议。
   • 举例说明：甲乙双方签订了一份服务合同，但未约定争议解决方式。后来，因服务内容变更导致合同无法继续履行，双方协商解除了合同，并在解除协议中约定了仲裁条款。此时，若双方就解除协议的履行产生争议，应当依据解除协议中的仲裁条款提交仲裁解决。

3. 仲裁协议无效的情形：

   • 需要注意的是，仲裁协议并非在任何情况下都有效。根据《中华人民共和国仲裁法》的相关规定，仲裁协议在以下情形下会被认定为无效：约定的仲裁事项超出法律规定的仲裁范围；无民事行为能力人或者限制民事行为能力人订立的仲裁协议；一方采取胁迫手段迫使对方订立仲裁协议等。
   • 举例说明：若甲乙双方在合同中约定的仲裁事项为“因合同履行产生的所有争议，包括但不限于合同效力、合同解除、违约责任等，均提交仲裁解决”，但其中一方在订立仲裁协议时受到胁迫，那么该仲裁协议可能因存在胁迫情形而被认定为无效。

法律建议：

• 在签订合同时，建议双方明确约定争议解决方式，包括是否选择仲裁以及仲裁机构的选择等。这有助于在合同履行过程中或合同解除后，快速、有效地解决争议。
• 如果合同已经解除，但双方就解除后的相关问题产生争议，且原合同或解除协议中包含有效的仲裁条款，那么双方应当依据仲裁条款提交仲裁解决争议。
• 如果对仲裁协议的效力存在疑问，或者认为仲裁协议可能存在无效情形，建议及时咨询专业律师，以便更好地维护自己的合法权益。

总之，合同解除协议是否会涉及仲裁，取决于原合同或解除协议中是否包含有效的仲裁条款。在签订合同时和解除合同时，双方都应当谨慎考虑争议解决方式的选择，以确保在争议发生时能够迅速、有效地解决问题。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。