结论：买菜途中被车撞骨折是否算工伤，需根据具体情况判断，主要看是否符合《工伤保险条例》中关于工伤认定的条件。

分析：

1. 工伤认定的一般条件：

   • 根据《工伤保险条例》第十四条，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。此外，还包括在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的等情形。

2. 买菜途中的性质：

   • 如果买菜是职工日常工作的一部分，比如单位食堂的采购员，那么买菜途中受伤显然属于工作原因，应当认定为工伤。
   • 如果买菜是职工个人行为，与工作无直接关联，但发生在上下班途中，且受到非本人主要责任的交通事故伤害，根据《工伤保险条例》的相关规定，也有可能被认定为工伤。这里的关键是“上下班途中”和“非本人主要责任”。

3. 交通事故的责任划分：

   • 在买菜途中被车撞骨折，要构成工伤，必须满足“非本人主要责任”的条件。如果职工在事故中负主要责任或全部责任，则不符合工伤认定的条件。

4. 具体案例与判断：

   • 假设职工在正常上下班时间，选择了一条合理的路线去买菜，途中被车撞骨折，且事故责任认定职工非主要责任，那么这种情况很可能被认定为工伤。
   • 如果职工在非工作时间（如周末）去买菜，或者选择了非常规的、偏离上下班路线的路径，且事故责任认定职工为主要责任，那么这种情况则不太可能被认定为工伤。

建议：

• 如果发生此类情况，职工应尽快报警并保留好交通事故责任认定书等相关证据。
• 及时向单位报告，并申请工伤认定。单位应在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
• 如果单位未按规定提出工伤认定申请，职工或其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

后续行动：

• 在申请工伤认定过程中，如果遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。我将根据具体情况，为你提供专业的法律意见和帮助。