在合伙做生意的过程中，若法人提出分伙而另外的股东提出要退股，责任归属并非一概而论，而是需要根据具体情况来分析。以下是从不同角度对这一问题的详细解答：

1. 合伙协议的约定：

   • 情况分析：首先，应查阅合伙协议中是否有关于分伙和退股的具体条款。合伙协议是合伙企业运营的基础，其中可能明确规定了分伙和退股的条件、程序以及责任归属。
   • 责任归属：如果合伙协议中有明确规定，那么应按照协议中的约定来执行。例如，协议可能规定在特定条件下，法人提出分伙时，退股股东需承担一定责任，或者法人需对退股股东进行补偿。

2. 法定情形下的责任：

   • 情况分析：若合伙协议中没有明确规定，或者规定不明确，那么应依据《中华人民共和国合伙企业法》等相关法律法规来处理。根据法律规定，合伙企业解散、清算时，合伙人应按照出资比例或者合伙协议的约定分担亏损。
   • 责任归属：在法人提出分伙而另外的股东提出退股的情况下，如果退股行为导致合伙企业无法继续经营或者造成损失，退股股东可能需要承担一定的赔偿责任。同时，法人作为提出分伙的一方，如果其行为违反了法律法规或合伙协议，也可能需要承担相应的法律责任。

3. 实际经营状况与过错：

   • 情况分析：除了合伙协议和法律规定外，还应考虑合伙企业的实际经营状况以及各方的过错程度。例如，如果法人提出分伙是因为合伙企业长期亏损且无法扭转局面，而退股股东对此并无过错，那么退股股东的责任可能会相对较轻。
   • 责任归属：在判断责任归属时，应综合考虑各方的过错程度、对合伙企业亏损的贡献以及实际经营状况等因素。如果退股股东存在过错（如擅自抽逃资金、违反竞业禁止义务等），则可能需要承担更重的责任。

4. 协商与调解：

   • 情况分析：在处理此类纠纷时，协商与调解是重要的解决方式。各方可以坐下来共同商讨解决方案，通过友好协商达成一致意见。
   • 建议：我建议各方在协商过程中保持冷静和理性，充分沟通各自的想法和需求，寻求互利共赢的解决方案。如果协商无果，可以考虑通过调解或诉讼等法律途径来解决纠纷。

总结与建议：

• 在处理法人提出分伙而另外的股东提出退股的问题时，应首先查阅合伙协议中的相关条款，并依据法律法规进行判断。
• 综合考虑合伙企业的实际经营状况、各方的过错程度以及协商与调解的可能性等因素来确定责任归属。
• 如果各方无法自行解决纠纷，建议及时寻求法律帮助，通过法律途径来维护自己的合法权益。

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