关于“有些地方的工伤是否不要受理通知书”的问题，结论是：工伤认定过程中，受理通知书并非所有地方都必然出具，但受理行为本身是存在的，且受理与否有明确的法律规定和程序要求。 以下从多个角度详细分析：

1. 工伤认定的受理程序：

   • 根据《工伤保险条例》及相关规定，社会保险行政部门在收到工伤认定申请后，会对申请材料进行审核。如果材料完整且符合受理条件，社会保险行政部门会决定受理，并会向申请人出具受理通知书（或类似文件，如受理回执等，具体名称可能因地区而异）。
   • 然而，并非所有地方都明确要求出具书面受理通知书。有些地方可能通过电子系统、短信或其他方式通知申请人已受理，而不一定出具纸质文件。这主要取决于当地社会保险行政部门的实际操作流程和规定。

2. 受理与否的法律依据：

   • 社会保险行政部门在决定是否受理工伤认定申请时，会依据《工伤保险条例》第十八条等规定，审查申请材料是否完整、是否符合受理条件（如是否在规定时限内提出申请、是否属于工伤保险覆盖范围等）。
   • 如果申请材料不完整或不符合受理条件，社会保险行政部门会出具不予受理通知书，并说明理由。

3. 地区差异与实际操作：

   • 不同地区的社会保险行政部门在工伤认定受理程序上可能存在差异。有些地方可能更注重书面文件的出具，而有些地方则可能更倾向于电子化、便捷化的通知方式。
   • 但无论如何，受理行为本身是存在的，且受理与否都有明确的法律依据和程序要求。申请人可以通过查询当地社会保险行政部门的官方网站、咨询窗口或电话等方式，了解具体的受理流程和要求。

4. 对申请人的建议：

   • 如果申请人在提交工伤认定申请后，未收到受理通知书或类似文件，且不确定申请是否已被受理，可以主动联系当地社会保险行政部门进行查询。
   • 申请人应保留好提交申请时的相关证据（如提交材料的回执、邮寄凭证等），以便在需要时证明自己已按时提交了申请。

总结来说，工伤认定过程中受理通知书的具体形式可能因地区而异，但受理行为本身是存在的，且受理与否都有明确的法律依据和程序要求。如果申请人对受理情况有疑问，可以主动联系当地社会保险行政部门进行查询和确认。如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。